勞務派遣，亦稱人力資源派遣，是近年來我國勞務市場根據市場需求而開辦的新的勞務中介服務項目，是一種新的用人方式。用人單位可以根據自身工作和發展需要，通過正規的勞務派遣公司，派遣所需要的各類人員。實行勞務派遣后，實際用工單位與勞務派遣單位組織簽訂《勞務派遣合同》或派遣協，勞務派遣組織與勞務人員簽訂《勞動合同》，實際用工單位與勞務人員簽訂《上崗協議》。
以客戶需求為核心的招聘、培訓、 薪酬福利、人員勞動關系管理的 “一站式”勞務派遣整體解決方案。
為企業規避風險，規范操作，簡化 手續，降低成本，提升人事管理的 高度和核心競爭力。
為企業發展實際需要，輸送新鮮血 液，達到“為事擇人，任人唯賢， 專業對口，事得其人”的互贏目標。
為企業提供社保的人員管理、組織 管理、社保管理、費用查詢、歷史 查詢以及人工的社保代繳服務等
勞務派遣通常是由跨國公司或擁有國際業務的企業來提供的。在國際勞務派遣中，雇用員工的法律關系、保險、稅收及社會福利等問題都需要在派遣國與接收國之間協調和解決。國際勞務派遣不僅能夠幫助企業填補人員短缺的崗位，同時也為員工提供了更廣闊的職業機會和拓展視野的機會。
我們依托自研的人力資源管理系統，解決了傳統人力資源勞務派遣等低效率問題，使得我們公司對接相關業務能實現一網辦，一次辦，且檔案實現區塊鏈全線上托管與維護，大幅領先同行業所有競爭對手。
空氣清新、明亮寬敞的工作區和舒適的休息室，讓員工可以享受到高品質的工作和生活氛圍。公司的文化非常積極向上，充滿激情和創意，在這里工作讓我感到非常有成就感。除此之外，公司的員工之間和睦友愛，大家相互幫助和支持，充分展現了一個團隊的力量
